人力資源戰略管理與發展是統領各項工作的核心要務。樹立人才資產是第一資產的觀念，并通過人才資產管理與發展的提升，強化高績效團隊的建設，打造一支“敢為人先、鍥而不舍、團結協作、激情奔放”的高績效團隊。
人力資源戰略管理與發展是統領各項工作的核心要務。樹立人才資產是第一資產的觀念，并通過人才資產管理與發展的提升，強化高績效團隊的建設，打造一支“敢為人先、鍥而不舍、團結協作、激情奔放”的高績效團隊，逐步塑造開山股份的簡潔、自信文化。大力弘揚以人為本理念，這是企業根本的人文理念，尊重知識、尊重人才、尊重員工、尊重創造，積極創建全員學習、終身學習的學習型組織。
加快提升國際化理念，理念要國際化、思路要國際化、管理要國際化。各級管理者要把尊重人才、引進人才、留住人才、培養人才為己任，選好的人，干對的事。
“引進關鍵、培養重點、培訓全員”是開山股份今后一個時期人力資源工作的指導原則。
